党支部融入中心工作方案【四篇】

时间:2024-10-24 工作方案 点击:

工作方案是对未来要做的重要工作做了最佳安排,并具有较强的方向性、导性粗线条的筹划,是应用写作的计划性文体之一,在现代领导科学中,为达到某一特定效果,要求决策助理人员高瞻远瞩,深思熟虑,进行周密思考,从不同角度设计出多种工作方案,供领导参考。以下是小编整理的党支部融入中心工作方案【四篇】,仅供参考,希望能够帮助到大家。

第1篇: 党支部融入中心工作方案

  一、活动目的

  为纪念建党100周年,充分发挥基层党组织示范引领作用,深入开展抓党建、促经济,不断壮大村集体经济,带动更多群众增收。切实增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,为广大党员营造健康向上、爱岗敬业的良好氛围。使大家重温历史,铭记历史,激发爱国热情,激励广大党员在平凡的工作岗位上发挥先锋模范作用。特开展“小农庄”,参观、学习、考察活动,为我村发展集体经济,尤其是林下经济,种植中草药积累宝贵经验。

  二、活动主题

  夯实党建基础发展集体经济

  三、活动时间

  2021年6月21日

  四、参加人员

  支部全体党员

  五、活动具体安排

  (一)重温入党誓词。

  (二)党支部书记为支部党员讲述党史,重温中国共产党的建党伟业。

  (三)召开“七一”座谈会。慰问老党员,表彰优秀党员,为全体党员发放纪念品。

  (四)学习考察全国目前保存最为完整、最大的野生药材基地。

  (五)邀请小农庄负责人,为广大党员讲述农庄历程,分享致富经验。

  (六)集体拍照留念。

  六、 注意事项

  注意防暑,照顾好老党员,并保持手机通畅。

第2篇: 党支部融入中心工作方案

  为了落实**会议精神,严防各类生产安全事故,**公司围绕抓安全开展党建“五个一”活动(开展一次党员服务队入社区电力安全宣讲活动,开展一次领导干部安全专题党课活动,开展一次安全主题党日活动,开展一次“党员身边无违章、无事故”活动,开展一次党员“一带一”活动),提高认识,落实责任,统筹安排,全力落实公司迎峰度夏及下半年安全生产各项工作,特制定此次活动方案。

  一、开展一次党员服务队入社区电力安全宣讲活动。

  结合迎峰度夏保供电和维稳工作,秉着党建带团建的原则,组织党员服务队和青年志愿者一同走进社区,以“强化安全观念,提升安全意识”为主题,向广大群众进行电力设施保护、安全用电、节能减排等知识的宣讲工作,提高群众安全用电和节能意识,培养党员奉献精神和社会责任意识。

  活动时间:**年*月*日

  活动地点:**内各社区

  主要负责部门:**部、**部

  二、开展一次领导干部安全专题党课活动。

  结合落实**会议精神、安全生产月和纪念建党97周年各项工作部署,**公司党支部书记以“学习贯彻习近平总书记安全生产重要思想,强化安全生产观念、提升全员安全素质”为主题,组织单位全体党员、入党积极分子及青年员工上一次专题党课,开展“三同”活动,共同学习近平安全生产重要思想,共同看安全教育警示视频,共同讨论各自岗位上存在的安全隐患及防范措施,树立安全发展理念,弘扬“生命至上、安全第一”的思想。

  活动时间:2018年6月28日晚上

  活动地点:**二楼会议室

  主要负责部门:**部

  三、开展一次安全主题党日活动。

  **公司党支部结合党课,开展一次安全生产主题党日活动,组织公司全体党团员、入党积极分子、团员青年参加,在开展“三同”活动之后,将安全生产与党员责任区相结合重温党员责任区的区域和职责,并现场组织党员与青年员工开展安全“一带一”活动,并由结对子双方共同签订一份安全责任书;由党支部向全体员工发起以“学习贯彻习近平总书记安全生产重要思想,强化安全生产观念、提升全员安全素质”为主题的安全倡议书,将习近平总书记安全生产重要思想、**教育广大党员做安全生产的标兵、模范。最后由每位党员结合自己的工作岗位进行安全述职。

  活动时间:2018年6月28日晚上

  活动地点:**会议室

  主要负责部门:**部

  四、开展一次“党员身边无违章、无事故”活动。

  **公司党支部进一步梳理党员责任区和党员示范岗,以供电所和班组为单元划分党员安全生产责任区,实行党员“亮牌上岗”,要求广大党员在日常工作中佩戴党徽,在办公室放置“不忘初心牢记使命”桌牌,并在办公室一楼悬挂党员“三亮三比”公示栏里亮身份、亮职责、亮承诺,自觉接受员工群众的监督。在党员责任区内,党员要带头进行安全学习、带头查找违章、带头严格执行安规、带头行使好安全职责,切实发挥引导、示范和辐射作用,做到党员“自己不违章、也不让身边有违章”。

  活动时间:2018年全年

  主要负责部门:**销部配合

  五、开展一次党员“一带一”活动。

  **公司结合主题党日活动,组织党员与普通员工“安全结对子”,每一名党员至少联系一名普通员工,共同签订一份“安全承诺”,承诺在安全生产工作中做到“四无”:安规考试无补考、执行安规无懈怠、安全作业无漏洞、“两票”管理无差错。活动开展期间每名党员对辅导联系结对对象开展不少于一次的典型事故案例分析、危险源辨识与控制等安全教育,同时监督“结对子”的员工严格落实执行安全生产各项制度规定,建立党员与普通员工之间安全生产长效沟通机制。把党员先锋模范作用切实融入到工作岗位中,贯穿于安全生产工作的全过程和各个环节,影响和带动身边的员工群众,形成安全生产的良好局面。

第3篇: 党支部融入中心工作方案

  近年来,华润煤业集团党委坚决贯彻习近平总书记关于国有企业改革的重要讲话精神,不断深化对国有企业党的建设重大意义和目标任务的认识,有效发挥党组织的领导作用,按照把加强党的领导与完善公司治理统一起来的要求,坚持以党建为魂创新工作方式,以党建引领激发基层组织活力,以党建优势助力实体经济发展,确保企业发展战略方向不偏离,在推进企业发展战略落地过程中,把党建工作成效转化为企业的发展优势,形成以高质量党建引领企业高质量发展的崭新局面。

  一、贯彻新发展理念,推动企业实现新跨越

  习近平总书记强调,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。当前,国有企业面临产业结构升级的迫切要求,要按照习近平总书记提出的“三个转变”的要求,即推动中国制造向中国创造转变、中国速度向中国质量转变、中国产品向中国品牌转变,扎实推进产业结构升级。

  2020年5月,习近平总书记在山西考察时强调,落实好能源革命综合改革试点要求,持续推动产业结构调整优化,实施一批变革性、牵引性、标志性举措,大力加强科技创新,在新基建、新技术、新材料、新装备、新产品、新业态上不断取得突破。作为国有煤矿企业,如何按照新发展理念实现转型升级,落实能源革命综合改革,是摆在华润煤业集团党委面前的一项重大政治任务。变革煤炭开采方式,向绿色智能发展是大方向、大趋势。在领导能源革命的过程中,党委要把好大局、把握方向,通过完善供给侧改革,在体制机制上大胆创新,注重利用新技术、创造新产品,在创新中培育发展新动能,在新业态构建上形成新思路新模式。

  二、坚持党的领导与依法依规治企相统一

  集团党委坚决贯彻党的十九届四中全会精神,牢固树立“依法治企、以规治企”理念,大力健全规章制度,把党的领导融入公司治理各环节,着力从制度机制层面推动企业依法依规运转。

  集团党委着眼加强顶层设计,确立企业治理方针,坚持用制度管权管事管人,构建覆盖各方的“阳光选育激励”“双预控安全管理”“三高两创生产技术”“平台赋能+精细化运营”“三量齐升发展”“立体网格化执纪监督”六大体系。着眼完善制度保障,围绕队伍建设、安全生产、经营管理、执纪监督四个方面,制定出台安全生产、降本增效、绩效考核、群众监督等25种制度措施,“让员工围着制度转”的企业现代管理格局初步形成。集团党委认真履行党建工作主体责任,扎实推动党建工作与生产经营深度融合,把党建工作成效转化为企业发展优势。充分发挥党代会、职代会作用,严格落实董事会、党委会、管理团队会决策程序,做到会必议、议必决、决必行、行必果,提高重要事项决策效率。

  三、在强化政治功能中切实提升组织力

  管党治党,重在基层。华润煤业集团党委坚持“党的一切工作到基层”的鲜明导向,紧抓固本强基,切实提高国有企业党的建设能力。坚持狠抓基本组织、基本队伍和基本制度建设不放松,推进党建工作向项目、矿井、基层一线延伸,确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里。把《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》作为加强新时代企业党建工作的基本遵循,采取单独建、联合建、临时建、依托建等多种方式,在各党支部、党小组建设标准化活动阵地。把《条例》要求落实到一岗一位、一人一事。坚持党管干部原则,以“双培养一输送”为切入点,鼓励年轻党员干部到基层一线锻炼,鼓励党员干部、专家到生产单位挂职,把在实践中成长起来的良将贤才选拔到领导岗位上来,增强基层党组织的凝聚力战斗力。创新开展“党建+”实践活动,全面组织“五好党支部”“党员责任区”创建工作,逐步形成“党建+安全生产”“党建+文化活动”“党建+维稳工作”“党建+形势教育”等特色品牌,促进党的建设与生产经营等工作深度融合;开通“民心民意民情直通车”,通过“党支部书记接待日”、谈心谈话进基层等方式,征集基层意见,汇聚众人拾柴火焰高的磅礴力量。

  坚持把党员日常教育管理的基础性工作抓在经常、融入日常,扎实落实“三会一课”等基本制度,把党的政治优势、思想优势、组织优势转化为推动企业发展的动力,有效推进企业发展战略落地。认真落实为基层减负要求,补短板、强弱项,梳理合并优化制度14项,删减废止不切合实际的制度10余项,制定《权责运行手册》,完善权责体系,全面纠治形式主义,去除“五多”积弊。坚持全面预防各类“微腐败”,强化对决策、执行和监督权力的有效制约和对关键业务、关键环节、关键岗位的廉洁风险防控。通过全面加强党的纪律建设,营造风清气正的氛围,为干事创业者提供坚实后盾,为敢于担当者撑腰鼓劲,为改革创新者解除后顾之忧,使干部职工放下思想包袱,凝心聚力专注生产经营,高效推进企业战略落地。

  四、践行使命担当,助力地方经济发展

  强有力的党建工作,为华润煤业回答了“自己是谁”这一企业生存发展的核心问题。在中央关于全面建成小康社会的总体战略部署下,集团党委坚持把做好扶贫攻坚和乡村振兴工作作为重要的政治责任和社会责任,充分发挥资本、市场、技术、经营运作等企业优势,积极参与扶贫攻坚和美丽乡村建设。集团党委班子成员多次深入帮扶村落开展调查研究,采取点穴模式精准帮扶,动态调整优化帮扶方案和帮扶措施。扎实开展“大帮扶、大走访、大服务”活动,将帮困与“扶志、扶智”相结合,制定“一村一品、一户一策”帮扶方案。企业累计为帮扶村镇投入资金4000余万元,共计帮扶1973户7322人,受到当地政府和人民群众的高度赞誉。

  集团党委选派敢于担当、勇于创新的党员干部任驻村“第一书记”,解决村矿矛盾,融洽村企关系,创新创优基层党的建设。积极探索央企“政企干部挂职交流”新路,先后选派政企干部交流任职,强化政企共建、构建和谐的社企关系。在企业中大力培育“爱心”文化,组建“献爱心先锋社团”,发动职工深入周边村镇困难家庭、学校、社区、敬老院开展帮扶活动186次,多角度、多渠道、深层次解决困难群众、孤寡老人的身心健康问题,赢得社会高度评价。积极投身打赢“新冠肺炎”疫情防控阻击战,组织全体员工向山西省红字会捐款773万元,人均达1000元以上,其中党员人均5242元,以实际行动传播爱心、回馈社会。

第4篇: 党支部融入中心工作方案

  为了深入学习贯彻十九大精神,强化习近平新时代中国特色社会主义思想的理论指导,深入推进党的建设,切实增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,为公司国企改革与转型升级提供坚强的思想、政治和组织保障,现结合支部工作实际制定支部“融入中心抓党建 抓好党建促发展”特色党建活动方案。

  一、活动目的把党建工作与业务工作结合起来,促进党建工作与经营管理互融共进,以实现年度各项目标任务,增强党组织的影响力和创新性,体现工作特色。即通过发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,服务区域发展建设、增强企业改革创新发展动力活力、促进各项工作质量效率提升。

  二、活动主题

  支部特色党建活动以“铸匠心”为主题,紧紧围绕中心工作,积极将党建融入决策、融入执行、融入文化,创建党建“特色品牌”,发挥党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用。

  三、实施步骤

  “融入中心抓党建 抓好党建促发展”特色党建活动将贯穿2019年全年。

  第一阶段:动员准备阶段(2019年1月至2月)

  支部组织全体党员认真相关文件,并召开党员大会就支部如何开展“融入中心抓党建 抓好党建促发展”工作开展集体讨论,并在其基础上制定特色党建活动方案。

  第二阶段:创建实施阶段(2019年3月至7月)

  支部根据活动方案确定的具体措施,明确工作责任,认真组织实施,不断总结完善,努力做出亮点、做出特色、做出品牌。

  第三阶段:完善提升阶段(2019年8月至9月)

  通过创建实施及阶段性检查评价,查找自身差距,制定提升和改进具体措施,形成书面总结报告报控股党委。

  第四阶段:总结考核阶段(2019年10月)

  根据要求,做好考核的各项工作。

  四、具体措施

  1.创建月刊。支部创建月刊,搜集并刊登有关区域政策、行业动态、招商资讯等方面的文章及信息,为党政班子提供决策参考,为其他党员提供业务学习渠道。

  责任部门:XX部

  配合部门:XX部

  责 任 人:XXX、XXX

  完成时间:2月份开始,并长期坚持。

  2.党建活动进项目。支部将利用正在进行的项目建设,带领支部党员走进项目现场,党支部书记现场讲党课,负责项目的党员同志介绍项目情况,让党旗飘扬在一线,将全体党员的心凝聚在一线。

  责任部门:XX部

  配合部门:XX部

  责 任 人:XXX、XXX

  完成时间:二、三季度各开展一次。

  3.开展联学共建。支部将积极与服项目参建单位、招商单位开展联学共建,开展党建座谈,交流党建经验,联合组织党建活动。通过联学共建,推动服务中心项目建设高质量、高标准、高效率开展,建立与招商企业的友好关系,储备优质客户。

  责任部门:XX部

  配合部门:XX部

  责 任 人:XXX、XXX

  完成时间:二、三季度各开展一次

  4.组建项目先锋队。结合建设中的项目和筹备中的项目,将与项目建设相关的营销、招采、合约、成本、安全等岗位党员组织起来,组建项目党员先锋队,在项目建设中发挥带头作用。

  责任部门:XX部

  配合部门:XX部

  责 任 人:XXX、XXX

  完成时间:3月份

  5.持续开展亮身份、亮承诺活动。通过亮身份、亮承诺,增强党员意识和身份意识,让全体党员自觉对标,发挥模范作用,发扬奉献精神。

  责任部门:综合办公室

  配合部门:各部门

  责 任 人:王海堂

  完成时间:3月份

  6.开展金点子征集活动。面向党员群众征集有关公司项目建设、投资决策、内控管理、成本管理、合约管理、营销策划等方面的好的想法、建议,让党员参与管理,为公司管理提升和业务发展贡献智慧和创意。

  责任部门:XX部

  配合部门:XX部

  责 任 人:XXX、XXX

  完成时间:4月份

  7.开展优秀党员评选活动。建立党员积分制,积极挖掘党员工作中的闪光点、好故事,并结合党员日常表现、业绩情况选树优秀典型,凝聚传递团结和谐、士气高昂、心齐气足的正能量。

  责任部门:XX部

  配合部门:XX部

  责 任 人:XXX、XXX

  完成时间:每季度、年度

  五、相关要求

  (一)全员参与重覆盖。此次特色党建活动要发挥全体党员的智慧和力量为公司经营管理、业务发展服务,每名党员都要积极参与、主动参与、深度参与,发挥先锋模范作用。

  (二)突出特色重质量。此次特色党建活动要突出支部特色,注重活动形式、内容的新颖性,并加强党建特色活动的品牌建设,打造出在系统有知名度、影响力的活动品牌。交流党建经验,请关注公众号:党建说。

  (三)融入中心重实效。此次特色党建活动要紧紧围绕中心工作开展,想法设法通过特色党建活动将党建工作与业务工作结合起来,通过党建工作的开展推动公司业务、管理工作任务的完成,实现党建与业务的互促共融。

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